ما هو رابط تسجيل الدخول إلى منصة مسار عبر النفاذ الوطني؟ تُعتبر منصة النفاذ الوطني للموظفين في القطاع الحكومي واحدة من البوابات الحكومية الرائدة المخصصة لخدمات الموظفين، حيث تقدم مجموعة متنوعة من الخدمات اللازمة، بما في ذلك التسجيل في منصة مسار. من خلال هذا المقال، سنتعرف على كيفية تسجيل الدخول إلى منصة مسار.
كيفية تسجيل الدخول إلى منصة مسار
يمكن للموظف الحكومي في المملكة العربية السعودية تسجيل الدخول إلى منصة مسار الإلكترونية بسهولة من خلال منصة النفاذ الوطني الموحد، وذلك باتباع الخطوات التالية:
- زيارة رابط تسجيل الدخول إلى منصة مسار عبر النفاذ الوطني.
- الضغط على خيار “تسجيل الدخول بواسطة النفاذ الوطني الموحد”.
- إدخال اسم المستخدم على منصة أبشر.
- إدخال كلمة المرور الخاصة بك.
- إدخال رمز التحقق الظاهر.
- توفير عنوان البريد الإلكتروني الخاص بك.
- إدخال رمز التحقق المرسل إلى البريد الإلكتروني.
- قم بالموافقة على الشروط والأحكام الخاصة بمنصة مسار.
- سيظهر لك صفحة تحتوي على كافة معلوماتك كموظف.
للمزيد من المعلومات، اقرأ أيضًا:
شروط استخدام منصة مسار
بعد الاطلاع على رابط تسجيل الدخول إلى منصة مسار عبر النفاذ الوطني، ينبغي مراجعة الشروط التي وضعتها وزارة الموارد البشرية لاستخدام المنصة، وهي كالتالي:
- يجب أن يكون الموظف سعودي الجنسية.
- يجب أن يكون موظفًا في إحدى الهيئات الحكومية أو متقاعدًا.
- يجب التسجيل في وزارة الخدمة المدنية.
- يلزم على الموظف التسجيل المسبق في خدمة “بياناتي”.
- يجب أن يمتلك الموظف حسابًا على منصة أبشر الإلكترونية.
للمزيد من المعلومات، اقرأ أيضًا:
تعريف منصة مسار الإلكترونية
تعمل منصة مسار الإلكترونية كمنصة متخصصة لتقديم مجموعة متنوعة من الخدمات الحكومية الإلكترونية في المملكة العربية السعودية، مع تركيز خاص على تطوير مهارات الموظفين. تُدار المنصة من قبل وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.
تهدف المنصة إلى تعزيز كفاءة وقدرات الموظفين الحكوميين بشكل شامل، من خلال تطوير الحكومة وتحسين الأنظمة العامة. كما تسعى المنصة إلى رفع كفاءة الأجهزة الحكومية من خلال تلبية احتياجات الموارد البشرية وتوفير الدعم اللازم لضمان تطوير القطاع الحكومي بما يتواءم مع المتطلبات الحديثة والتطورات التقنية.
للمزيد من المعلومات، اقرأ أيضًا:
الخدمات التي تقدمها منصة مسار
توفر منصة مسار العديد من الخدمات الإلكترونية التي يمكن للموظفين الاستفادة منها عبر الهواتف الذكية، وتشمل هذه الخدمات:
- خدمة الترقيات، مثل الاطلاع على إعلانات الترقيات واختيار الرغبات الوظيفية.
- خدمات التدريب، بما في ذلك عرض الإعلانات التدريبية وتقييم المتدربين.
- خدمة الاستعلام عن المعاملات.
- التطوير المهني، من خلال الاطلاع على البرامج التدريبية والتسجيل فيها.
أطلقت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في المملكة العربية السعودية هذه المنصة الرقمية، التي توفر العديد من الخدمات، مما يساعد على تحقيق الكفاءة العالية للموظفين ويوفر خدمات سريعة وسهلة.
